美女主持人。
“我觉得最重要的事情是,如果你想要打造一个新的事物,你必须充满热情,因为真的很不容易,你必须全力以赴,如果你没有足够的热情肯定会放弃,成功者与失败者的区别就是前者永不言弃,而后者往往放弃的很快,我们的理念是愿意播下种子,期待它十年后开花结果,这显然不容易。”
“至于怎么做的,我们尽量保持一个较为简单的结构,同时我们尽量关注较少的事情,同时你要知道公司里的人真的很想做出好东西,他们希望能为他们做的事情感到骄傲,他们成功的时候希望被认可,所以我们只是让员工去做他们最擅长的东西好喜欢的东西。”
“我们要做的就是把成果带给其他人,这是非常激动人心的,如果你的成果成功了就会被很多人使用,不仅如此,还有那些试图模仿我们的公司,他们虽然花费很长时间,我们不介意其他公司模仿我们,因为这样说明我们已经影响整个行业,所以我们在蓝星科技设立了‘创新工坊’,也包括蔚蓝海岸的‘蔚蓝海岸实验室’等。”
看到罗晟微微点头致意,主持人继续问道:“执掌一家几万人的大集团,您是如何把理念传递给大家的呢?”
罗晟瞄了眼天花板,然后受目光看着对方并说道:“基本上,当有些东西做的不够好的时候,你是会选择停下来完善?亦或者是不管不顾直接推出市场?但市场会观察公司高管层做出的决策,而我们试图永远把产品做得更好再推出,有问题了就解决问题。”
“然后你可以说任何你想说的,我们公司每天都有一个四五十分钟的时间坐下来闲聊交流。但是你要知道,人们会观察你做出的决定,你会做出什么决定,而你信奉的是什么样的价值观,这很重要。”
主持人注视着罗晟提问:“很多公司尝试在华国发展,但大多都失败了,而蓝星科技在全球化扩张是如此的成功,他们到底犯了什么错误?”
罗晟说道:“我认为他应该派一个企业家去当地市场了解,你必须要保证那里有一个企业家,而不仅仅是职业经理人,确保派过去的人懂得当地的市场,有耐心并且有时间去做一些事情,蓝星科技集团如今在全球范围内雇佣了大量的当地雇员,包括在曰本,现在应该已经有……大约2000名正式的曰本雇员了吧。全球化的过程就是一个相互了解彼此的过程……”
人们不得不感慨蓝星科技的全球化业务是一大典范,这次秋叶原“虚拟偶像”发布会更是一次教科书式典范。
总能懂得不同地区市场的需要,并恰到好处的推出当地市场消费者所钟爱的产品,而这将会为公司带来巨大的影响力和丰厚的回报。
此次初音未来的宣传电影《初音未
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