“其实呢,相信大家都知道,我对于人才的甄选,有着自己的标准,那就是能力固然重要,但人品也是很重要的一环,尤其对于像集团的执行副总裁这个位置,必须是才华与品德兼备的人才能胜任,但对于今天的两位候选人,品德方面的考核之所以暂且搁置,是因为我对你们俩还是比较了解的,所以这次的评判标准,只看能力。”孟总说道。
我看了一眼陆梦琪,发现她也看着我,笑了。
“行了,把新贵和城市人家这三个月的总业绩打在投影上。”孟总对他秘书说道。
过了一会儿,两个项目的业绩表就清晰的投影在了荧幕上。
我不知道这是孟总的意图,还是秘书做的时候自己的意图,她居然用了柱状图来表示,这样就更形象的将我和陆梦琪项目的业绩差距彰显出来了。
所有人都盯着屏幕,然后慢慢的,眼神在我和陆梦琪之间来回扫视,想看看我们当事人的表情。
我们自然是没有表情。
孟总说道,“大家看到了吗?先不说这两个业绩的名次,随便拿出来一个,在当下这个市场,这个环境,那都可以称得上业内的奇迹。我们长海发展到今天,能取得今天的辉煌,靠的就是像于浩和陆梦琪这样的人才,逆势而为,陆梦琪就不必多说,她以前曾经创下无数这样的辉煌,就说于浩,他就很值得在座的各位学习,进入长海不到一年的时间,瞧瞧他所取得的成绩和进步。”
这次我听出来了,听起来好像是把我们俩都夸了,谁也没落下,但是把我放在后面,效果和意义自然是不同的。
“我记得刚刚启用于浩的时候,有很多人是反对和质疑的,当然这也在情理之中,毕竟于浩的年龄还小,刚来的那段时间,相信大家也知道,于浩的工作压力是比较大的,但是他顶住了压力和质疑,在很短的时间内,就适应了长海的工作节奏,而且在营销板块,不断创新,尝试用新的思路和新的方法进行突破,才会有今天这样的业绩,一个公寓项目,谁能想到会卖到这个地步,在座的谁能做到?”孟总说道。
众人的目光一下子都集中在了我的身上,这让我有些不自在了,但毕竟是受了表扬,心里还是美滋滋的。
“不管是于浩,还是陆梦琪,这样的业绩背后,都是有一套属于自己的独到的营销思路的,这是我们要向他们好好学习的地方,咱们说白了,房屋品质是一方面,和我们的房屋质量相当的楼盘多的是,但为什么无法做到长海这样的规模,因为最终还是赢在营销上,所以我觉得营销上的胜利,才是左右长海长远发展的核心力量,所以我决定,让于浩和陆梦琪,将他们这三个月的营销经验,总结成,对我们全体成员进行培训。最后,不管怎么样,
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